Главная Официально Информация для медицинских работников

Информация для медицинских работников

Согласно Списку № 1, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991г. №10 раздела XIX. «Учреждения здравоохранения» правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости пользуются работники учреждений здравоохранения. К указанной категории медицинских работников, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в МБУЗ «Закаменская ЦРБ» относятся: • врачи-рентгенологи; • рентгенолаборанты; • средний медицинский персонал рентгенкабинетов. В этом случае, досрочная трудовая пенсия по старости назначается мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам, по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на работах с вредными условиями труда и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет. Если перечисленные выше категории медицинских работников проработали на указанных работах не менее половины установленного законом срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, досрочная трудовая пенсия по старости им назначается с уменьшением возраста, на один год за каждый полный год такой работы как мужчинам, так и женщинам. Список № 2 содержит перечень категорий медицинских работников, имеющих право выйти на досрочную трудовую пенсию по ста¬рости в 55 лет (для мужчин) и в 50 лет (для женщин), если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 меся¬цев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. В МБУЗ «Закаменская ЦРБ» к таким работникам относятся работники, непосредственно обслуживающие больных в следующих учреждениях здравоохранения: • средний и младший медицинский персонал туберкулезных и инфекционных отделений, кабинетов; • младшие медицинские сестры (санитарки) патологоанатомических отделений, прозекторских, моргов; • младшие медицинские сестры по уходу за больными, занятые в рентгеновских отделениях (кабинетах); Если указанные выше лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, досрочная трудовая пенсия по старости им назначается с уменьшением возраста на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам. В связи с введением с 2013 года дополнительного тарифа для работодателей с вредными условиями труда работодатель должен платить в ПФР дополнительные взносы Тарифы по дополнительному страхованию зависят от тяжести выполняемых работ отдельными сотрудниками: 4% - эта ставка установлена на 2013 год для Списка №1; 2% - эта ставка установлена на 2013 год для Списка №2. Крайне важно, чтобы работодатель своевременно и в полном объеме уплачивал дополнительные страховые взносы по Спискам №1 и 2. Помимо того, что Пенсионный фонд предпринимает максимум усилий для контроля работодателей, ПФР призывает работников вредных и опасных производств самостоятельно осуществлять дополнительный контроль, над тем, насколько добросовестно уплачивает необходимые страховые взносы ваш работодатель.

Главный специалист- эксперт УПФР в Закаменском районе А.Б.Тармаева.